
A unidade da AGCO em Santa Rosa, no Noroeste do Rio Grande do Sul, iniciou nesta segunda-feira, 11, um programa de layoff, que prevê a suspensão temporária dos contratos de trabalho. A medida deve atingir cerca de 300 funcionários da fábrica. A proposta foi aprovada por mais de 85% dos trabalhadores que participaram de assembleia realizada na semana passada, conforme o Sindicato dos Trabalhadores Metalúrgicos.
O layoff prevê a paralisação parcial da produção nos próximos meses e foi adotado como alternativa para evitar demissões diante da retração no mercado de máquinas agrícolas. Segundo o sindicato, a medida busca preservar empregos e manter a mão de obra qualificada na empresa. Durante o período de suspensão, os trabalhadores não atuarão na fábrica, mas não terão redução salarial. Eles receberão a bolsa qualificação do governo federal, além de um complemento pago pela AGCO, garantindo o valor integral do salário líquido.
Benefícios como plano de saúde, vale-alimentação e convênios também serão mantidos. Ainda conforme o sindicato, direitos como férias e 13º salário não serão afetados pelo programa. A previsão inicial é de que o layoff dure cerca de três meses. No entanto, o período poderá ser prorrogado por até cinco meses, conforme a evolução do mercado. Caso haja retomada da demanda antes do prazo previsto, os trabalhadores poderão ser chamados de volta às atividades. Em nota, a AGCO informou que a decisão foi tomada após uma análise do cenário de mercado. A empresa afirma que a medida tem como objetivo adequar o volume de produção à demanda atual, priorizando a manutenção dos empregos e a solidez das operações.
Redação do Grupo Sepé com informações da GZH